pracownik socjalny w GOPS, umowa o pracę na 3/4 etatu
Jednostka ogłaszająca
Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej Sosnówka 55 21-518 Sosnówka
Data ogłoszenia
2015-02-10
Termin składania dokumentów
2015-02-19
Wymagane wykształcenie
1. Spełnienie co najmniej jednego z poniższych warunków:
a. posiadanie dyplomu ukończenia kolegium pracowników służb społecznych,
b. ukończenie studiów wyższych na kierunku praca socjalna,
c. ukończenie studiów wyższych o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego praca socjalna na jednym z kierunków: pedagogika, pedagogika specjalna, politologia, polityka społeczna, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie.
d. spełnienie wymagań określonych w art. 156 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz.U. 2013 poz. 182 ze zm.)
- załącznik nr 1 do niniejszego ogłoszenia,
Wymagania związane ze stanowiskiem
2. Obywatelstwo polskie.
3. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie
z pełni praw publicznych.
4. Niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane
z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
5. Nieposzlakowana opinia.
6. Bardzo dobra znajomość obsługi komputera.
7. Znajomość przepisów prawnych oraz umiejętność ich zastosowania
i interpretowania z zakresu:
ustawy z dnia 12 marca 2004r. o pomocy społecznej(Dz. U. z 2013 r. poz.182 z późn. zm.),
ustawy z dnia 14 czerwca 1960r. Kodeks postępowania administracyjnego (Dz. U. z 2013 poz. 267 z późn. zm.)
ustawy z dnia 29 lipca 2005r. o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie (Dz.U. z 2005r. Nr 180, poz. 1493 z pózn. zm.)
II. WYMAGANIA DODATKOWE
1. Umiejętność skutecznej komunikacji i kreatywność.
2. Umiejętność dobrej organizacji pracy.
3. Doświadczenie w jednostkach organizacyjnych pomocy społecznej.
4. Umiejętność pracy w zespole.
Zakres obowiązków
1. Przeprowadzanie rodzinnych wywiadów środowiskowych w rodzinach ubiegających się o przyznanie świadczeń z pomocy społecznej oraz na zlecenie innych instytucji uprawnionych.
2. Udzielanie pomocy zgodnie z zasadami etyki zawodowej.
3. Rozpoznawanie, ocena i analiza potrzeb mieszkańców w zakresie pomocy społecznej.
4. Świadczenie pracy socjalnej w środowiskach.
5. Współpraca z instytucjami rządowymi, samorządowymi, organizacjami pozarządowymi oraz innymi instytucjami, których działalność wspiera formy pomocy udzielanej klientom pomocy społecznej.
6. Opracowywanie planów pomocy, w tym związanych z realizacją zadań określonych w kontrakcie socjalnym.
7. Prowadzenie dokumentacji zgodnie z obowiązującymi przepisami.
8. Realizowanie innych zadań należących do kompetencji pracownika socjalnego zatrudnionego w Ośrodku Pomocy Społecznej zgodnie z zapisami obowiązujących przepisów prawnych
Wymagane dokumenty
1. List motywacyjny i życiorys (CV) – opatrzone własnoręcznym podpisem.
2. Kwestionariusz osobowy (wzór załącznik nr 2).
3. Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i przebieg zatrudnienia.
4. Kserokopia dowodu osobistego.
5. Oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu
z pełni praw publicznych (wzór załącznik nr 3)
6. Oświadczenie o niekaralności za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe (wzór załącznik nr 4).
7. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby postępowania rekrutacyjnego zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych ( Dz.U. z 2014r. poz. 1182) (wzór załącznik nr 5).
8. Zaświadczenie lekarskie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zatrudnienia na w/w stanowisku.
Miejsce składania dokumentów
Wymagane dokumenty należy przesłać do dnia 19 lutego 2015 r. do godziny 16,00 na adres:
Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Sosnówce
Sosnówka 55
21-518 Sosnówka
Lub złożyć osobiście w siedzibie GOPS Sosnówka (pokój nr 13) w godzinach 8,00-16,00 w zamkniętej kopercie z dopiskiem „Dotyczy naboru na stanowisko pracownika socjalnego”.
Oferty, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data wpływu, a nie data nadania przesyłki)
Uwagi
Z kandydatami spełniającymi wymagania zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna. Kandydaci spełniający wymogi formalne zostaną powiadomieni telefonicznie lub pisemnie
o terminie przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej.
Informacja o wynikach naboru zostanie upowszechniona niezwłocznie po zakończeniu procedury naboru w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Gminy w Sosnówce oraz na tablicy ogłoszeń przy siedzibie GOPS w Sosnówce.
Wybrany kandydat
Marta Warmińska zam. Sosnówka
Uzasadnienie wyboru
W wyniku przeprowadzonej procedury kwalifikacyjnej, komisja za najlepszą ofertę uznała kandydaturę Pani Marty Warmińskiej, która spełniła wymagania niezbędne oraz posiada doświadczenie zdobyte podczas pracy w jednostkach pomocy społecznej.
W przeprowadzonej rozmowie kwalifikacyjnej kandydatka wykazała się wiedzą merytoryczną z zakresu ustawy o pomocy społecznej, a także umiejętnością zastosowania przepisów w/w ustawy w praktyce.
Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej
w Sosnówce
Barbara Rabczewska
Szczepan Łukomski zam. Sosnówka
Agnieszka Sawczuk zam. Wygoda
Marta Warmińska zam. Sosnówka
Osoba odpowiedzialna za powstanie informacji: Barbara Rabczewska
Dodano do BIP dnia 10-02-2015 15:38:32
Dodano do BIP dnia 10-02-2015 15:38:32